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林業(yè)技術(shù)專業(yè)論文范文

時間:2022-02-10 10:16:06

序論:在您撰寫林業(yè)技術(shù)專業(yè)論文時,參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野,小編為您整理的7篇范文,希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情,引導(dǎo)您走向新的創(chuàng)作高度。

林業(yè)技術(shù)專業(yè)論文

第1篇

a.基層林業(yè)技術(shù)推廣方式仍待改進(jìn)由于是基層的林業(yè)技術(shù)推廣工作,所以必須將國家的相關(guān)政策作為主要依據(jù),并且針對已經(jīng)完成的基層林業(yè)技術(shù)任務(wù),提出相關(guān)的解決對策尤為重要。但是因為一些林農(nóng)對此認(rèn)識欠缺,總會從自身利益出發(fā),把個人利益作為重點(diǎn),從而忽視了其他問題。當(dāng)然這種想法和認(rèn)識都對基層林業(yè)技術(shù)的推廣產(chǎn)生了嚴(yán)重的影響,不斷制約著它的發(fā)展,而且也不利于林農(nóng)對林業(yè)技術(shù)的學(xué)習(xí)積極性,有的甚至?xí)_(dá)到無視抑或?qū)φ恼哂兴钟|,使得推廣工作無法繼續(xù)進(jìn)行。

b.農(nóng)村勞動力不斷欠缺且文化水平普遍偏低由于城市建設(shè)在不斷的加快行進(jìn)速度,使得農(nóng)村的剩余人口多為沒有勞動能力的老人或兒童,往往老人們體質(zhì)虛弱,勞動能力欠缺,有一些老人甚至已經(jīng)到達(dá)行動不便的地步,更別提對新技術(shù)的接受程度了。故而,使得新技術(shù)推廣工作在實行過程中,雖然會得到廣大農(nóng)民群眾的歡迎并且有的也愿意參加,但是卻難以真正做到具體的實,繼而往往工作的進(jìn)展十分緩慢,并且沒有什么收效。

c.資金短缺一直制約著基層林業(yè)技術(shù)推廣由于基層林業(yè)技術(shù)推廣站都是一些事業(yè)性單位,其大部分的費(fèi)用都是政府財政的專項撥款,一部分基層林業(yè)的技術(shù)推廣站,它們的經(jīng)費(fèi)都和實際開支的需求有很大差距,因為在基層里開展技術(shù)推廣和對技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo)這些工作,必需要有充足的經(jīng)費(fèi)來支持,這些經(jīng)費(fèi)的缺少使得大多數(shù)基層的林業(yè)技術(shù)推廣站,其對工作缺乏動力,十分懈怠。

d.工作的隊伍不太穩(wěn)定、不夠完善目前,因為基層林業(yè)的技術(shù)推廣隊伍總是不太穩(wěn)定,使得技術(shù)人員的作用得不到發(fā)揮,故而有不少的基層技術(shù)人員往往都會被調(diào)去做其他的非專業(yè)性的工作,如此,技術(shù)人員就缺乏時間去對技術(shù)工作進(jìn)行調(diào)研,而且他們的業(yè)務(wù)技能又不能得到鍛煉,導(dǎo)致了嚴(yán)重的人才流失。除此之外,還有一些工作人員缺乏對工作的熱情,往往都是在十分被動地進(jìn)行他們的工作,這更加影響到基層林業(yè)的技術(shù)推廣工作的發(fā)展。

二、加強(qiáng)對林業(yè)技術(shù)推廣工作的戰(zhàn)略方法

a.積極地開展宣傳組織培訓(xùn)活動最初,基層林業(yè)技術(shù)推廣站的領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)自己對“科技興林”的認(rèn)知,并且要積極的召開專門的會議,加強(qiáng)對工作的部署,做好林業(yè)技術(shù)的推廣工作,由于廣大農(nóng)民群眾的支持和參與十分重要,故而要使用各種不同的宣傳方式,例如媒體的講座、培訓(xùn)班、宣傳車輛等途徑,進(jìn)入鄉(xiāng)里進(jìn)入村中開展宣傳工作。技術(shù)人員必須親自直接地指導(dǎo)農(nóng)民,讓他們能夠真正地感受到新技術(shù)的福利,使得以后參與新項目的意愿更加強(qiáng)大,當(dāng)?shù)卣闹С忠彩鞘种匾模绻梢栽谫J款方面提供一些優(yōu)惠政策,為群眾提供一些補(bǔ)貼都比較好,其次要吸引群眾不斷參與,同時如果有更多的青年能夠參與其中將會更好。

b.基層林業(yè)科技推廣的隊伍要不斷建設(shè)基層的林業(yè)科技的推廣工作中,一般人數(shù)偏少,其知識的結(jié)構(gòu)也比較老化,不能滿足林業(yè)發(fā)展的需要,故而要不斷進(jìn)行林業(yè)科技隊伍的建設(shè)工作,不斷優(yōu)化隊伍的結(jié)構(gòu),保證工作隊伍比較年輕,有知識開始必須改革用人機(jī)制,需要取用聘任制,遵守公開、公平、公正的原則,再則進(jìn)行公開的招聘或者競聘上崗的形式,選取卓越的技術(shù)人員,一起在基層林業(yè)隊伍當(dāng)中不斷進(jìn)取,其次仍舊要對在崗人員不斷開展培訓(xùn),保證他們的知識結(jié)構(gòu)可以有所優(yōu)化,能夠掌握到更加多的新技術(shù),使得自身的工作隊伍整體的素質(zhì)不斷提高,同時要經(jīng)常組織一些科技下鄉(xiāng)的活動,確保技術(shù)人員和林農(nóng)知識可以有效的對接起來,做到理論和實踐相結(jié)合,最后在管理的層面上,也要漸漸的培養(yǎng)資格認(rèn)證、拿證上崗工作的機(jī)制,使得基層林業(yè)技術(shù)推廣工作的水平,整體都能夠不斷的提升,必須使用一套十分有效的績效考核制度,把工作人員業(yè)績和群眾的評價一起放到考核范圍之內(nèi),并且要將考核的結(jié)果同薪資的收入水平、職務(wù)的評定以及獎懲等相互掛鉤,便于使工作人員的責(zé)任感有所加強(qiáng)。

C.工作的開展要與農(nóng)村的實際相結(jié)合之前的林業(yè)技術(shù)推廣工作,一般主要是靠政府的主導(dǎo)再去實施,現(xiàn)在必須將這一局面徹底的改變,要做到充分的與農(nóng)村的實際情況和群眾的實際需求相掛鉤,把技術(shù)的推廣加強(qiáng)同企業(yè)、高等院校和相關(guān)的研究所等不同的單位相聯(lián)系起來,做到保證林業(yè)的技術(shù)推廣工作可以把有償與無償服務(wù)都結(jié)合到一起。因為農(nóng)村群眾的思想覺悟都有所提高,林農(nóng)更加需要得到一些利益回報,不然他們不會再有興趣去參加林業(yè)技術(shù)的推廣工作。所以,當(dāng)?shù)氐恼仨毘浞值陌压嫘院屠嫘越Y(jié)合起來,把每個推廣項目的科學(xué)論證實行起來,保證可以深入的了解林農(nóng)和市場的需求技術(shù),再去推廣這種技術(shù),同時,要把市場和林農(nóng)想不不到的技術(shù)和林業(yè)技術(shù)推廣站考慮到里面,以便能夠提供更好地技術(shù)服務(wù)。

d.把實用技術(shù)的推廣作為重點(diǎn)林業(yè)技術(shù)的推廣工作的關(guān)鍵和主要方式是把開展有關(guān)的實用技術(shù)培訓(xùn)作為重點(diǎn)對象。同時,要把培養(yǎng)出林業(yè)科技示范的帶頭人當(dāng)作能夠使林業(yè)新技術(shù)推廣更好的切入點(diǎn),林業(yè)科技成果的轉(zhuǎn)化也必須通過農(nóng)民才能夠?qū)崿F(xiàn)。故而,必須做好林業(yè)技術(shù)的推廣工作,并且要靠廣大農(nóng)民的大力支持和廣泛參與。實用技術(shù)的培訓(xùn)活動可以使農(nóng)民得到更為有用的生產(chǎn)技術(shù),同時可以指導(dǎo)他們使用新技術(shù)實行科學(xué)的生產(chǎn)。把提高農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量,加強(qiáng)市場的競爭力作為首要目標(biāo)。其次林業(yè)實用技術(shù)的培訓(xùn)更要運(yùn)用多種多樣的方式實行,同時要簡單明了,通俗易懂、具有有針對性。同時,更要依據(jù)新形勢的進(jìn)展,不斷的創(chuàng)新、不斷的實踐,以求能夠探索出更為適合林業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)工作的新方法,要不斷的利用培訓(xùn)和示范效果,使得林農(nóng)的科技意識有所提高,為形成科技的重要質(zhì)量和效益的觀念做貢獻(xiàn),繼而把科技致富的思路深深的植入到廣大林農(nóng)的心中

E.創(chuàng)新的重要性創(chuàng)新對于林業(yè)技術(shù)推廣工作的體制發(fā)展是十分重要的,所以必須大量投入資金,使得林業(yè)新技術(shù)的研發(fā)和推廣可以更為有確定性。在資金的來源上,不僅僅只靠政府財政的補(bǔ)貼劃撥,還要想依托對加強(qiáng)技術(shù)合作、技術(shù)示范以及技術(shù)的培訓(xùn)等,將專家請進(jìn)家中,使得林農(nóng)可以擁有更為先進(jìn)適用的生產(chǎn)技術(shù),不斷的提高林業(yè)的經(jīng)營水平,使得經(jīng)濟(jì)效應(yīng)能夠上升。同時要對其進(jìn)行補(bǔ)貼,使得在農(nóng)民的種植積極性一直在提高的同時,還能更進(jìn)一步。因為政策的扶持力度在不斷增加,種植的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)也在不斷提高,林農(nóng)的意識得到了精心照料,這對于實現(xiàn)林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展是一種最基本的動力。

三、結(jié)語

第2篇

1.課程目標(biāo):通過1~2個月的林業(yè)生產(chǎn)性(綜合)實訓(xùn),讓學(xué)生實際參加林木種苗生產(chǎn)、森林資源調(diào)查等工作過程,使學(xué)生掌握從事林業(yè)生產(chǎn)的主要技術(shù),鞏固和加深對“必需”知識的理解和運(yùn)用;培養(yǎng)學(xué)生積極的工作態(tài)度,提高其文明操作與安全意識,養(yǎng)成“愛林、護(hù)林、興林”的職業(yè)精神和團(tuán)隊協(xié)作精神;提高學(xué)生實踐操作能力、自主學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力;加深對林區(qū)、林業(yè)以及林業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的了解。

2.課程設(shè)計:中職二年級利用4~5月份,集中派遣學(xué)生到相關(guān)校企合作企業(yè)實訓(xùn)1~2個月。以小組為單位,安排一名企業(yè)技術(shù)人員作為指導(dǎo)教師,根據(jù)企業(yè)要求完成種苗生產(chǎn)、森林資源調(diào)查、野生動植物保護(hù)等相關(guān)工作任務(wù),學(xué)生在學(xué)校委派指導(dǎo)教師的帶領(lǐng)下全面參與林業(yè)實際工作,利用山區(qū)下雨時間由企業(yè)技術(shù)人員講授林業(yè)生產(chǎn)的技術(shù)要點(diǎn)和相關(guān)理論知識,真正做到“做中學(xué)、學(xué)中做”,實現(xiàn)課程與崗位的對接,專業(yè)與行業(yè)的對接。

3.成績考核:實訓(xùn)結(jié)束后,由學(xué)生填寫《實習(xí)指導(dǎo)手冊》,獨(dú)立撰寫2000字以內(nèi)的實訓(xùn)總結(jié)。由本人、小組、校內(nèi)委派的實習(xí)指導(dǎo)教師和企業(yè)技術(shù)人員共同參與考核評價。以知識目標(biāo)、素質(zhì)目標(biāo)和能力目標(biāo)并重的原則,注重過程考核,側(cè)重綜合素質(zhì)和實踐操作能力的考核。態(tài)度和技能各占55%和45%,其中,每項中考勤占10%,自我評分、小組評分各占5%,實習(xí)報告、教師評分各占10%,企業(yè)評分占15%,綜合后最終形成學(xué)生的生產(chǎn)(綜合)實習(xí)成績。

二、調(diào)查樣本和方法

采用自編調(diào)查問卷分別對2012級現(xiàn)代林業(yè)生產(chǎn)專業(yè)、實施實訓(xùn)的區(qū)內(nèi)林業(yè)企業(yè)進(jìn)行抽樣問卷調(diào)查。2012級共3個班100人、企業(yè)共11個110人,分別回收有效問卷共100份(2012級)、110份(林業(yè)企業(yè))。調(diào)查分為學(xué)生版和企業(yè)版,問卷的項目也有所區(qū)別。項目包括:“開展生產(chǎn)(綜合)實習(xí)的季節(jié)”、“生產(chǎn)(綜合)實習(xí)的內(nèi)容”、“是否有收獲、增強(qiáng)了實踐動手能力”“、對學(xué)校委派的教師評價”等20個項目。

三、結(jié)果分析

1.企業(yè)對我專業(yè)參加實訓(xùn)學(xué)生在實習(xí)過程中工作態(tài)度、文明操作與安全意識、團(tuán)隊協(xié)作精神等職業(yè)能力的滿意程度。就企業(yè)而言,通過實習(xí),對我專業(yè)學(xué)生在實習(xí)過程中工作態(tài)度、文明操作與安全意識、團(tuán)隊協(xié)作精神給出的選擇分別為:“滿意”64%、“基本滿意”36%“、滿意”73%“、基本滿意”27%、“滿意”64%、“基本滿意”36%(見圖1)。企業(yè)對我專業(yè)學(xué)生的綜合職業(yè)能力都表示滿意,說明我專業(yè)在平時的日常教學(xué)中對職業(yè)能力在專業(yè)、專業(yè)基礎(chǔ)課的滲透教學(xué)比較成功。

2.企業(yè)對我專業(yè)教學(xué)內(nèi)容是否貼近企業(yè)生產(chǎn)崗位技能需求、學(xué)生是否具備了在企業(yè)工作的綜合能力的選擇。就企業(yè)而言“,對我專業(yè)教學(xué)內(nèi)容是否貼近企業(yè)生產(chǎn)崗位技能需求”的選項,認(rèn)為“是”、“還可以”的人數(shù)比例分別為90%、10%;“學(xué)生是否具備了在企業(yè)工作的綜合能力”的選項,認(rèn)為“是”、“還可以”的人數(shù)比例分別為80%、20%(見圖2)。通過調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn),大多數(shù)企業(yè)認(rèn)為我專業(yè)教學(xué)內(nèi)容貼近企業(yè)生產(chǎn)崗位技能需求,同時,也認(rèn)為我專業(yè)學(xué)生具備了在企業(yè)工作的綜合能力。

3.學(xué)生對我專業(yè)選擇的生產(chǎn)(綜合)實習(xí)企業(yè)、企業(yè)對我專業(yè)學(xué)生掌握的實踐技能的滿意程度。就學(xué)生而言,“對我專業(yè)選擇的生產(chǎn)(綜合)實習(xí)企業(yè)是否能滿足實習(xí)需要”的選項,認(rèn)為“能滿足”、“基本滿足”、“不滿足”的人數(shù)比例分別為71%、24%、5%;就企業(yè)而言,對“我專業(yè)學(xué)生掌握的實踐技能是否能滿足企業(yè)生產(chǎn)需要”的選項,認(rèn)為“能滿足”、“基本滿足”的人數(shù)比例分別為73%、27%(見圖3)。

4.學(xué)生、企業(yè)對我專業(yè)生產(chǎn)性(綜合)實習(xí)整體的滿意程度。學(xué)生對“我專業(yè)生產(chǎn)性(綜合)實習(xí)整體是否滿意”的選項,認(rèn)為“滿意”、“基本滿意”的分別為99%、1%,說明絕大多數(shù)學(xué)生對開展生產(chǎn)性(綜合)的認(rèn)同度較高;企業(yè)對該選項認(rèn)為“滿意”、“基本滿意”的分別為82%、18%,說明我專業(yè)安排的生產(chǎn)(綜合)實習(xí)存在一定的問題,比如校內(nèi)實踐操作與現(xiàn)場實訓(xùn)的差距,學(xué)校、企業(yè)對學(xué)生期望值過高與學(xué)生本身存在問題的差距等。

四、結(jié)論與討論

綜上所述,通過開展學(xué)生生產(chǎn)性(綜合)實訓(xùn)對增強(qiáng)學(xué)生實踐動手能力、培養(yǎng)學(xué)生積極的工作態(tài)度和團(tuán)隊協(xié)作精神取得了明顯的效果;大多數(shù)學(xué)生對現(xiàn)代林業(yè)專業(yè)實施的生產(chǎn)性(綜合)實訓(xùn)感到滿意。但是,對有些選項,如:“學(xué)生認(rèn)為生產(chǎn)(綜合)實習(xí)的成績評定方式是否合適”的選項,有選擇“不合適”的學(xué)生;“企業(yè)認(rèn)為生產(chǎn)(綜合)實習(xí)的成績評定方式是否合適”的選項,有27%的企業(yè)選擇了“基本合適”,說明現(xiàn)代林業(yè)技術(shù)專業(yè)生產(chǎn)性(綜合)實訓(xùn)在成績評定方式等方面還有待進(jìn)一步總結(jié)和完善。

1.引導(dǎo)學(xué)生正確對待林業(yè)實訓(xùn)。林業(yè)行業(yè)屬于艱苦行業(yè),掌握林業(yè)技術(shù)離不開實踐經(jīng)驗和時間的累積,這是林業(yè)的特性所決定的?,F(xiàn)在的中職學(xué)生,雖然絕大多數(shù)來自林場或林區(qū),他們很少有從事林業(yè)勞動的經(jīng)歷,對他們來說,高質(zhì)量地完成林業(yè)實訓(xùn),積累“實踐性知識”就更有必要。從某種意義上來說,林業(yè)生產(chǎn)性(綜合)實訓(xùn)除了增強(qiáng)其實踐動手能力之外,更重要的意義在于培養(yǎng)學(xué)生積極的工作態(tài)度、團(tuán)隊協(xié)作精神等現(xiàn)代職業(yè)能力。

2.加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。調(diào)查結(jié)果顯示,學(xué)生對學(xué)校安排的指導(dǎo)教師的總體評價較高,但是有少部分學(xué)生認(rèn)為企業(yè)技術(shù)指導(dǎo)缺乏教學(xué)經(jīng)驗,其所講授的實踐操作與校內(nèi)指導(dǎo)教師之間有些差異。使學(xué)生認(rèn)為“技術(shù)含量低”,甚至認(rèn)為是“勞動課”或者不知道是按照技術(shù)指導(dǎo)還是按照老師的講授去操作。由于林業(yè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的不同,必須有實踐經(jīng)驗非常豐富的、下過企業(yè)鍛煉的、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)的教師作保障。一是加強(qiáng)校內(nèi)教師的實踐能力的培養(yǎng),提高實踐指導(dǎo)能力;二是提高下派企業(yè)實踐鍛煉教師的數(shù)量,以滿足校內(nèi)和企業(yè)的對接,滿足學(xué)生“做中學(xué)、學(xué)中做”的教學(xué)要求,不僅讓學(xué)生知道“怎么做”,還要知道“怎么樣會做的更好”。

第3篇

在醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)開設(shè)臨床醫(yī)學(xué)課程,有著迫切需要和實際意義。我校生物技術(shù)專業(yè)自招生之初就開設(shè)了臨床醫(yī)學(xué)課程。生物技術(shù)專業(yè)有了臨床醫(yī)學(xué)的指引,人才培養(yǎng)基礎(chǔ)更加扎實,方向更加明確。同時,具有一定臨床醫(yī)學(xué)知識的生物醫(yī)學(xué)人才,能夠更好地將自身優(yōu)勢輻射到傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)專業(yè)上,為臨床醫(yī)學(xué)的發(fā)展提供新視野,開拓新思路,注入新的活力。醫(yī)學(xué)生物技術(shù)已經(jīng)在臨床醫(yī)學(xué)的發(fā)展中發(fā)揮了革命性的作用,如基因工程藥物和疫苗、單抗導(dǎo)向藥物、人工血液代用品等已廣泛應(yīng)用于癌癥、傳染性疾病和一些遺傳性疾病治療。同時,許多臨床新問題、老難題,也越來越多地依賴于生物技術(shù)的發(fā)展,相關(guān)疾病的基因定位、組織工程、干細(xì)胞研究方面也都取得了重要成果。顯然,醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)開設(shè)臨床醫(yī)學(xué)課程既是生物技術(shù)學(xué)科發(fā)展的需要,也是臨床醫(yī)學(xué)發(fā)展的需要。

2醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)現(xiàn)狀和問題

2.1課程體系和教學(xué)內(nèi)容完全照搬臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科教育

課程體系和教學(xué)內(nèi)容是培養(yǎng)目標(biāo)的直接反映,是培養(yǎng)人才素質(zhì)、提高教學(xué)質(zhì)量的核心環(huán)節(jié)。生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)課程體系和教學(xué)內(nèi)容,應(yīng)該緊貼生物技術(shù)專業(yè)實際需求,有針對性地進(jìn)行設(shè)置。然而,目前大部分醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)課程體系和教學(xué)內(nèi)容完全照搬臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科教育,將內(nèi)科、外科、??平虒W(xué)內(nèi)容按照病因、臨床表現(xiàn)、病理、診斷、治療、預(yù)防等毫無取舍地灌輸給學(xué)生,呈現(xiàn)教師教學(xué)無特色、無重點(diǎn)、無思路,學(xué)生學(xué)習(xí)無方向、無興趣的狀態(tài)。這與學(xué)科設(shè)置初衷和社會人才需求脫節(jié),不能培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力及創(chuàng)新能力,沒有達(dá)到預(yù)期效果。

2.2課程目標(biāo)不明確,考核要求不嚴(yán)格

目前大多數(shù)醫(yī)學(xué)院校對生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)不夠重視,沒有真正意識到臨床醫(yī)學(xué)對該專業(yè)學(xué)生今后發(fā)展的重要意義。醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)課程目標(biāo)應(yīng)該是:使學(xué)生具有一定臨床思維,了解臨床醫(yī)學(xué)前沿和需要,并能在醫(yī)學(xué)發(fā)展和臨床需求中找到生物技術(shù)的落腳點(diǎn)、發(fā)力點(diǎn),運(yùn)用所掌握的生物技術(shù)理論知識和技能,從事相關(guān)領(lǐng)域的科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā),最終為醫(yī)學(xué)問題的解決開辟新思路、提供新方法。但是目前醫(yī)學(xué)院校對于生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)課程目標(biāo)認(rèn)識比較模糊,在教學(xué)過程中需要學(xué)生掌握哪些內(nèi)容、掌握到什么程度沒有一個明確的標(biāo)準(zhǔn)??己诉^程較為敷衍,甚至沒有考核,使臨床醫(yī)學(xué)課程開設(shè)存在“雞肋化”的危險。

3醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)內(nèi)容

醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng),在強(qiáng)調(diào)基本素質(zhì)共性的基礎(chǔ)上,應(yīng)該有不同的培養(yǎng)類型和專業(yè)方向。醫(yī)學(xué)生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)內(nèi)容必須體現(xiàn)職業(yè)生涯發(fā)展目標(biāo),尊重學(xué)生多樣性選擇。目前的教學(xué)內(nèi)容和課程體系不能完全符合專業(yè)發(fā)展和人才培養(yǎng)需要,不能完全適應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)發(fā)展需要,不能完全考慮到多樣化、個性化、專業(yè)化,因此有必要對醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行改革。

3.1緊貼實際,重點(diǎn)突出

臨床醫(yī)學(xué)是醫(yī)學(xué)生物技術(shù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),在課程設(shè)置上除了要整體介紹臨床醫(yī)學(xué)概況外,重點(diǎn)是要篩選出能夠體現(xiàn)生物技術(shù)學(xué)科發(fā)展價值以及與生物技術(shù)知識有交集的內(nèi)容,體現(xiàn)出醫(yī)學(xué)生物技術(shù)特色和資源優(yōu)勢,如臨床診斷的新方法,基因診斷、基因治療技術(shù)在腫瘤及其他疾病中的應(yīng)用等;而疾病的臨床表現(xiàn)、物理診斷及常規(guī)治療方法等內(nèi)容應(yīng)該淡化。這樣才會貼近生物技術(shù)專業(yè)實際,更好地激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)熱情,避免浪費(fèi)學(xué)生有限的精力。

3.2以臨床問題為向?qū)?,以臨床難點(diǎn)為突破

醫(yī)學(xué)生物技術(shù)發(fā)展動力就是臨床問題。醫(yī)學(xué)生物技術(shù)的發(fā)展已為我們解決了一個又一個醫(yī)學(xué)難題,開辟了新思路,提供了新方法,已有很多成熟的、新興的生物技術(shù)應(yīng)用于臨床實踐。因此,應(yīng)將目前臨床上亟待解決的問題和需要突破的難點(diǎn)貫穿在教學(xué)中,引起學(xué)生的思考和學(xué)習(xí)興趣,從而更好地把生物技術(shù)和臨床醫(yī)學(xué)結(jié)合起來。

3.3著眼前沿,廣泛涉獵

生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)內(nèi)容需要不斷更新和發(fā)展。臨床醫(yī)學(xué)的最前沿往往與生物技術(shù)的發(fā)展密不可分,因此要把臨床醫(yī)學(xué)中最新的焦點(diǎn)和熱點(diǎn)引入教學(xué)中,讓學(xué)生體會醫(yī)學(xué)生物技術(shù)對現(xiàn)代醫(yī)學(xué)發(fā)展的重要性,增強(qiáng)榮譽(yù)感和使命感。同時,臨床醫(yī)學(xué)不斷進(jìn)展的案例也是很好的教學(xué)事例,讓學(xué)生了解前輩們是如何發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題,并推動醫(yī)學(xué)科學(xué)向前發(fā)展的。但也要照顧到醫(yī)學(xué)發(fā)展的冷門分支,給學(xué)生拾遺補(bǔ)缺的機(jī)會,在大家忽視的老問題上做出新文章。

4醫(yī)學(xué)院校生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)模式

生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)模式應(yīng)該有別于臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),要更加突出多樣性、靈活性和自主性,最大限度調(diào)動學(xué)生積極性,將課程的作用發(fā)揮到最大化。

4.1課堂教學(xué)與課外教學(xué)相結(jié)合,選修和必修相結(jié)合

壓縮課堂教學(xué)時數(shù),將教學(xué)主戰(zhàn)場放在課外,把更多的時間交給學(xué)生進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。增加選修課數(shù)量,鼓勵學(xué)生選擇自己感興趣的方向進(jìn)行探索。生物技術(shù)專業(yè)將來不從事臨床醫(yī)療工作,對臨床醫(yī)學(xué)知識的學(xué)習(xí)應(yīng)該是有重點(diǎn)和有取舍的,這個選擇權(quán)不應(yīng)掌握在教師手中,而應(yīng)留給學(xué)生。讓學(xué)生在課外通過文獻(xiàn)查閱、學(xué)術(shù)會議、網(wǎng)絡(luò)交流等多種形式,學(xué)習(xí)對未來職業(yè)發(fā)展有幫助的醫(yī)學(xué)知識。

4.2大師進(jìn)講堂,將導(dǎo)師范圍擴(kuò)展至臨床學(xué)科

師資隊伍建設(shè)是實踐教學(xué)體系改革的關(guān)鍵。目前生物技術(shù)專業(yè)臨床醫(yī)學(xué)師資結(jié)構(gòu)中,中級職稱教師比例偏高,真正的大師偏少。應(yīng)該把臨床醫(yī)學(xué)的“大腕”請進(jìn)講堂,因為生物技術(shù)專業(yè)的導(dǎo)師往往更重視具體的新技術(shù)、新方法,而對臨床醫(yī)學(xué)前沿需求知之甚少,缺少宏觀思路和頂層設(shè)計。這些可由臨床導(dǎo)師很好地補(bǔ)充,他們扎根臨床數(shù)十年,對疾病的發(fā)生發(fā)展、治療的難點(diǎn)要點(diǎn)有更全面、深入的認(rèn)識。要鼓勵學(xué)生參與到臨床導(dǎo)師的科研課題及科技創(chuàng)新活動中,使其不僅對原有理論知識和技術(shù)有更清晰的認(rèn)識,還鍛煉了臨床科研思維能力;使學(xué)生能更準(zhǔn)確地把握現(xiàn)代醫(yī)學(xué)發(fā)展的脈搏,找到自己感興趣、能鉆研、有出路的研究方向,對未來職業(yè)發(fā)展進(jìn)行合理的規(guī)劃。

4.3啟發(fā)為主,傳授為輔

生物技術(shù)專業(yè)學(xué)生將來主要從事科研工作,應(yīng)該是臨床醫(yī)生的益友良師。其臨床醫(yī)學(xué)教學(xué)不應(yīng)以傳授方式為主,而應(yīng)采取引導(dǎo)、啟發(fā)的方式,加入討論及案例教學(xué),讓學(xué)生自己思考問題,用專業(yè)特長來分析問題、解決問題。強(qiáng)化學(xué)生創(chuàng)新思維和綜合能力培養(yǎng),在教學(xué)環(huán)節(jié)中啟發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí)和自由學(xué)習(xí)。在教學(xué)方法和教學(xué)手段改革中,堅持理論聯(lián)系實際、基礎(chǔ)聯(lián)系臨床的教學(xué)理念,強(qiáng)調(diào)教學(xué)過程的“四結(jié)合”:密切結(jié)合科研,密切結(jié)合臨床,密切結(jié)合實踐,密切結(jié)合新進(jìn)展。

4.4考核評價與教學(xué)目的相統(tǒng)一

第4篇

1.課堂內(nèi)教學(xué)實施情境教學(xué)

課堂內(nèi)教學(xué)是傳授學(xué)生園林藝術(shù)理論知識和園林技術(shù)基本技能的手段之一,語言表達(dá)和文字描述是不夠明確的,園林藝術(shù)理論的消化理解需園林工程案例佐證方能讓學(xué)生真正理解領(lǐng)悟,要給學(xué)生創(chuàng)造大量“聽”、“看”、“做”相結(jié)合的實踐教學(xué)平臺。CAI教學(xué)提供給學(xué)生大量信息,使學(xué)生容易領(lǐng)會園林專業(yè)技能知識的精髓?,F(xiàn)場教學(xué)則是理論聯(lián)系實際的最合理平臺,利用學(xué)院內(nèi)已建成的園林景觀工程,同時要積極聯(lián)系學(xué)院外正在施工的工程項目,讓師生親自到施工現(xiàn)場進(jìn)行現(xiàn)場教學(xué)可提高教學(xué)效率。

2.實踐教學(xué)中設(shè)置情境教學(xué)

2.1現(xiàn)場考察實訓(xùn)

園林景觀設(shè)計,對學(xué)生提出能熟練運(yùn)用園林藝術(shù)、美學(xué)等原則,利用園林構(gòu)成幾大要素進(jìn)行模擬或真實造景,形成與真實環(huán)境相匹配的園林景觀,但這些能力的塑成需揣摩和學(xué)習(xí)眾多行業(yè)內(nèi)前輩們設(shè)計的經(jīng)典案例。通過專業(yè)教師現(xiàn)場指導(dǎo)教學(xué),學(xué)生在實際項目中剖析、領(lǐng)悟、沉淀,把體會變成自己創(chuàng)意理念并運(yùn)用到設(shè)計之中。園林美術(shù)、園林規(guī)劃設(shè)計兩門課程需實地考察,方可提高學(xué)生專業(yè)技能。若具備園林從業(yè)者基本技能,可到生產(chǎn)實踐中鍛煉,可嘗試將園林美術(shù)和園林規(guī)劃設(shè)計結(jié)合進(jìn)行現(xiàn)場實地考察,旨在培養(yǎng)、鍛煉和提高學(xué)生的藝術(shù)審美素養(yǎng)。

2.2參與學(xué)院園林建設(shè)

高職園林技術(shù)專業(yè)實踐教學(xué)環(huán)節(jié)的情境教學(xué)還可讓學(xué)生參與到校園建設(shè)中。既可讓學(xué)生參與完整的園林工程設(shè)計、施工,又能學(xué)習(xí)技術(shù),并節(jié)約工程成本費(fèi)用和學(xué)生實習(xí)經(jīng)費(fèi)。校園內(nèi)各工程項目設(shè)計與施工,學(xué)生自然會認(rèn)真思考、精心設(shè)計、規(guī)范施工。整個過程中老師擔(dān)當(dāng)監(jiān)理角色,學(xué)生充當(dāng)設(shè)計方和施工方的技術(shù)員,對學(xué)生的技能培養(yǎng)起到事半功倍的效果。這種改革的實行需要學(xué)院相關(guān)部門的支持,并做工作方能取得成效。若能順利開展實施,學(xué)院收獲的是提升校園建設(shè)水平和降低相關(guān)建設(shè)成本,而學(xué)生獲得是技能培養(yǎng)、技術(shù)學(xué)習(xí)和素質(zhì)提高。

2.3模擬現(xiàn)場教學(xué)

學(xué)生有想獲得園林工程項目規(guī)劃設(shè)計與施工管理的迫切需求,不過學(xué)生能參與園林建設(shè)項目的機(jī)會的確有限,這是個亟待解決的瓶頸。我們可采用模擬現(xiàn)場的方法解決這個矛盾。如果學(xué)院或系部在實訓(xùn)基地里指定一定面積的場地作為園林工程項目建設(shè)模擬場地,同時在實習(xí)經(jīng)費(fèi)上給予一定支持,讓學(xué)生在模擬場地內(nèi)進(jìn)行園林工程建設(shè)項目的全過程仿真實訓(xùn),則這種方法在技術(shù)上可行,但在執(zhí)行中可能有困難,因為模擬現(xiàn)場需反復(fù)使用,已建造好的設(shè)施和景觀會被拆除,那樣就會造成經(jīng)費(fèi)浪費(fèi)。需要相關(guān)部門在觀念上提高認(rèn)識,在更高層面對待這個問題,確保改革實施。

2.4模型教學(xué)

園林建筑設(shè)計與施工是現(xiàn)代園林工程技術(shù)中的重要組成部分,它的技能培養(yǎng)與實訓(xùn)對學(xué)生的專業(yè)技能培養(yǎng)尤為重要。園林仿古建筑的種類繁多,結(jié)構(gòu)變化眾多,在園林中的實際應(yīng)用也非樣樣可見,學(xué)生無法逐一見識到。解決辦法之一是模型教學(xué),將中國古今建筑的經(jīng)典結(jié)構(gòu)類型和經(jīng)典建筑,用輕型材料按一定比例做成可拆卸式的模型用于教學(xué)。園林建筑小品可做成教學(xué)模型。學(xué)生通過拆卸和安裝模型了解園林古建筑的結(jié)構(gòu),為園林建筑設(shè)計與施工奠定基礎(chǔ)。模型制作技術(shù)是學(xué)生需要掌握的園林工程技術(shù)之一,因此實訓(xùn)室應(yīng)該配備相關(guān)模型制作工具,為師生自制園林模型提供便利。

3.校外實訓(xùn)基地中的情境教學(xué)

各園林公司的經(jīng)營活動范圍是最好的高職教育情境教學(xué)場所,對培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)尤為重要。因此密切聯(lián)系園林公司是開展高職實踐教學(xué)的重要工作之一。但由于我國北方園林企業(yè)規(guī)模一般都不大,因此接納學(xué)生實習(xí)的人數(shù)有限,但小公司是集設(shè)計、施工、養(yǎng)護(hù)及苗木繁育于一體的綜合業(yè)務(wù)體,或是僅從事其中部分業(yè)務(wù),不過與從事互補(bǔ)業(yè)務(wù)的其他公司有密切業(yè)務(wù)聯(lián)系。因此應(yīng)該拓寬各種渠道,多方聯(lián)系中小園林公司,同時不放棄大型園林企業(yè)的溝通交流,為學(xué)生畢業(yè)實習(xí)和崗位實習(xí)創(chuàng)造條件。

4.利用現(xiàn)代信息技術(shù)進(jìn)行情境教學(xué)

第5篇

“數(shù)字地球”是空間信息技術(shù)發(fā)展中的重要概念。“數(shù)字地球”的構(gòu)想是美國副總統(tǒng)戈爾于1998年提出的,其實質(zhì)是網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施、數(shù)據(jù)庫與計算機(jī)構(gòu)成的數(shù)字化地理虛擬系統(tǒng),目的是使人們能夠通過數(shù)字化信息網(wǎng)絡(luò),自由地鏈接、調(diào)用地理信息。“數(shù)字地球”的核心是3S集成技術(shù)。3S包括GPS、RS和GIS。GPS即全球定位系統(tǒng),可通過坐標(biāo)系統(tǒng)進(jìn)行全天候精確定位、定性和定時,在導(dǎo)航、測繪、軍事、農(nóng)業(yè)、考古等方面的應(yīng)用前景廣闊。RS即遙感技術(shù),各類衛(wèi)星遙感能夠全天候?qū)Φ乇韺崟r監(jiān)測,深入、準(zhǔn)確地監(jiān)測地表景觀的狀態(tài)。GIS即地理信息系統(tǒng),是各類空間數(shù)據(jù)與屬性數(shù)據(jù)的集成數(shù)據(jù)庫平臺,能夠進(jìn)行各類空間分析、演變分析與三維成像。GIS、RS與GPS所采用的數(shù)據(jù)格式具有共通性,能夠達(dá)到無縫連接,極大地拓展了風(fēng)景園林中分析、規(guī)劃與設(shè)計的一體化能力。

二、空間信息技術(shù)促進(jìn)風(fēng)景園林專業(yè)技能變革

空間信息技術(shù)的發(fā)展能夠大幅促進(jìn)我國風(fēng)景園林專業(yè)技能的變革。主要的變化包括空間數(shù)據(jù)、景觀的監(jiān)測與分析、工作效率化方面。風(fēng)景園林研究、規(guī)劃和設(shè)計均涉及各類空間數(shù)據(jù)。對于規(guī)劃設(shè)計人員來說,獲取、處理有效的數(shù)據(jù)是重要的專業(yè)技能。針對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)內(nèi)容龐雜、種類繁多且尺度不一的特點(diǎn),我國已經(jīng)著手建設(shè)地圖數(shù)據(jù)庫、測繪檔案等數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施。各類商業(yè)遙感影像也是重要的數(shù)據(jù)源,可以根據(jù)用戶要求有針對性的調(diào)取。規(guī)劃設(shè)計人員能夠在GIS平臺上,對空間數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,從而準(zhǔn)確地掌握基地的地表狀況,提高規(guī)劃設(shè)計方案的合理性。風(fēng)景園林從業(yè)人員可以利用遙感技術(shù)對地貌景觀進(jìn)行廣域、實時、高精度的監(jiān)測,并通過GIS進(jìn)行定量化分析;通過RS和GIS技術(shù),規(guī)劃師可以定量地掌握綠地植被分布狀態(tài),在GIS中可以進(jìn)行時間序列演變分析、土地適宜性評價、熱島分析、空間分析(包括網(wǎng)絡(luò)分析、可達(dá)性分析、疊加分析等)、景觀指數(shù)分析等,為綠地規(guī)劃、城鄉(xiāng)與區(qū)域規(guī)劃提供基本的依據(jù)。引入數(shù)字技術(shù)能夠大幅提高工作效率。空間數(shù)字信息技術(shù),尤其是3S集成技術(shù)的不斷發(fā)展與完善,促進(jìn)了數(shù)據(jù)與軟件的無縫兼容,推動了園林設(shè)計的自動化進(jìn)程。設(shè)計自動化包括辦公流程自動化、數(shù)據(jù)采集自動化、輸入輸出自動化、分析自動化和管理自動化。辦公電子設(shè)備與軟件集成化發(fā)展提高了數(shù)據(jù)傳輸與處理的效率,國家大力推動的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化與共享化也有力提升了規(guī)劃設(shè)計人員采集、分析和處理數(shù)據(jù)的能力。

三、高校風(fēng)景園林專業(yè)空間信息技術(shù)教學(xué)的目的

(一)加強(qiáng)對空間數(shù)據(jù)的理解

風(fēng)景園林專業(yè)的規(guī)劃設(shè)計課程涉及到空間數(shù)據(jù)的處理??臻g信息技術(shù)教學(xué)實際上是圍繞空間數(shù)據(jù)的獲取、處理、分析而展開的。目前學(xué)生普遍缺乏對空間數(shù)據(jù)的理解,對于空間數(shù)據(jù)的基本屬性、數(shù)據(jù)的格式與轉(zhuǎn)換、數(shù)據(jù)的來源缺少科學(xué)的認(rèn)知??臻g信息技術(shù)教學(xué)可以使學(xué)生深入掌握各類空間數(shù)據(jù)的特征、理解數(shù)據(jù)的含義和表達(dá)、了解數(shù)據(jù)的來源途徑和獲取方法,熟練運(yùn)用不同的空間數(shù)據(jù)格式轉(zhuǎn)換技能,為識別有效數(shù)據(jù)、處理數(shù)據(jù)奠定基礎(chǔ)。

(二)掌握空間數(shù)據(jù)的獲取能力

空間數(shù)據(jù)來源廣泛、質(zhì)量混雜,初學(xué)者往往難以理清數(shù)據(jù)的來源渠道。比如有學(xué)生在課題中利用遙感圖像進(jìn)行綠化地解析,所采用的數(shù)據(jù)為網(wǎng)絡(luò)下載的柵格數(shù)據(jù),這類數(shù)據(jù)失真性較大,并不能用于綠地定量研究。出現(xiàn)這種錯誤的根本原因在于學(xué)生沒有了解有效數(shù)據(jù)的獲取途徑。教學(xué)中應(yīng)使學(xué)生了解國際、國家和省市等相關(guān)機(jī)構(gòu)和商業(yè)公司的各類空間數(shù)據(jù)范圍及其特性,以及這些數(shù)據(jù)對于風(fēng)景園林專業(yè)的用途,使學(xué)生具有識別有效數(shù)據(jù),掌握有效數(shù)據(jù)獲取途徑的能力。

(三)掌握基本的空間分析方法

深入、正確的空間分析是獲得合理的規(guī)劃設(shè)計方案的前提,也是對規(guī)劃設(shè)計方案進(jìn)行調(diào)整的基礎(chǔ)。因此,應(yīng)使園林專業(yè)學(xué)生了解、掌握利用GIS軟件處理空間數(shù)據(jù)和進(jìn)行空間分析的方法。GIS平臺中的空間分析模塊包括疊加分析、緩沖區(qū)分析、可達(dá)性分析、距離分析、表面分析、計量統(tǒng)計等功能,可進(jìn)行時間序列演變與空間格局的量化分析,也可以利用統(tǒng)計結(jié)果進(jìn)行各類景觀指數(shù)的演算,并制作相應(yīng)的主題圖,作為規(guī)劃設(shè)計的依據(jù)。

(四)掌握數(shù)據(jù)庫能力

數(shù)據(jù)庫是對各類工作數(shù)據(jù)的管理平臺。對于景觀規(guī)劃、園林遺產(chǎn)保護(hù)、園林植物與應(yīng)用方向的學(xué)生來說,需要收集、管理各類園林資源、植物和地理空間數(shù)據(jù)。而現(xiàn)實狀況中,這些數(shù)據(jù)往往數(shù)量龐大、來源復(fù)雜、格式多樣,如何管理好這些數(shù)據(jù)成為影響工作結(jié)果的重要因素之一。數(shù)據(jù)庫是解決這個問題的重要方法??臻g信息技術(shù)教學(xué)應(yīng)使學(xué)生獲得數(shù)據(jù)庫構(gòu)建技能,進(jìn)一步提升其管理數(shù)據(jù)、使用數(shù)據(jù)的能力與效率,對其將來的工作具有很好的促進(jìn)作用。

四、高校風(fēng)景園林專業(yè)空間信息技術(shù)課程設(shè)置

風(fēng)景園林專業(yè)是應(yīng)用性較強(qiáng)的專業(yè),與社會實際需求結(jié)合緊密。而空間信息技術(shù)本身是系統(tǒng)性的科學(xué),因此需要以風(fēng)景園林專業(yè)特點(diǎn)為中心進(jìn)行知識點(diǎn)提煉,建立有針對性和系統(tǒng)性的教學(xué)體系。風(fēng)景園林專業(yè)課程包括理論與設(shè)計兩大類型,成系列的規(guī)劃設(shè)計課程為教學(xué)體系的中心,相關(guān)理論知識點(diǎn)是圍繞提高學(xué)生規(guī)劃設(shè)計能力這個目標(biāo)來設(shè)置的。因此,空間信息技術(shù)課程也應(yīng)以園林規(guī)劃設(shè)計為中心,設(shè)置相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容,通過培養(yǎng)學(xué)生空間數(shù)據(jù)處理技能達(dá)到提高規(guī)劃設(shè)計能力的目的。一般來說,高校園林專業(yè)所設(shè)置的園林規(guī)劃設(shè)計系列課程包括園林設(shè)計與園林規(guī)劃兩大內(nèi)容。園林設(shè)計是針對中小尺度的場地,包括庭園設(shè)計、專類公園設(shè)計、綜合公園設(shè)計、廣場設(shè)計、居住區(qū)綠地設(shè)計、街旁綠地設(shè)計、帶狀公園設(shè)計等課程,園林規(guī)劃是在大尺度的場地上實施的綠地系統(tǒng)規(guī)劃、風(fēng)景區(qū)規(guī)劃、度假區(qū)景觀規(guī)劃、濱水區(qū)景觀規(guī)劃等。設(shè)計的尺度越大,與城市、社區(qū)以及自然環(huán)境的關(guān)系越復(fù)雜,就越需要學(xué)生具備較好的數(shù)據(jù)收集和處理能力,并能夠掌握、應(yīng)用一定的空間分析方法。筆者認(rèn)為,針對園林專業(yè)課程內(nèi)容和技能要求,可將空間信息技術(shù)教學(xué)內(nèi)容劃分為三個模塊,每個模塊有不同的教學(xué)內(nèi)容與目的,且與相應(yīng)的園林教學(xué)課程相對應(yīng)。三個模塊包括基礎(chǔ)模塊、數(shù)據(jù)處理模塊和空間分析模塊,基礎(chǔ)模塊是理論教學(xué),數(shù)據(jù)處理與空間分析模塊是實踐教學(xué)?;A(chǔ)模塊以學(xué)生認(rèn)知空間數(shù)據(jù)為基本目的,主要包括空間數(shù)據(jù)的格式與分類、空間數(shù)據(jù)的作用與意義、地理坐標(biāo)系統(tǒng)與地圖學(xué)基本知識、3S技術(shù)原理、數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)基礎(chǔ)設(shè)施與常用空間數(shù)據(jù)源等教學(xué)內(nèi)容。數(shù)據(jù)處理模塊與園林設(shè)計課程相對應(yīng),以學(xué)生在設(shè)計過程中能夠正確獲取、處理基地環(huán)境數(shù)據(jù)為目的,教學(xué)內(nèi)容包括DEM高程數(shù)據(jù)處理、GPS數(shù)據(jù)獲取與轉(zhuǎn)換、CAD文件格式轉(zhuǎn)換、RS地物分析等。空間分析模塊與園林規(guī)劃課程相對應(yīng),以學(xué)生在規(guī)劃過程中能夠進(jìn)行科學(xué)地空間分析為根本目的,主要教學(xué)內(nèi)容包括疊加分析、緩沖區(qū)分析、可達(dá)性分析、距離分析等,并使學(xué)生能夠制作主題圖,作為規(guī)劃的依據(jù)?;A(chǔ)模塊、數(shù)據(jù)處理與空間分析三個模塊教學(xué)內(nèi)容應(yīng)依次進(jìn)行,只有掌握前一個模塊內(nèi)容,方能進(jìn)行下一個模塊的教學(xué)?;A(chǔ)模塊必須開設(shè)獨(dú)立的課程,數(shù)據(jù)處理與空間分析模塊既可以是獨(dú)立的課程,也可以作為園林設(shè)計課程中的組成單元,或者采用連續(xù)性的講座形式。

五、難點(diǎn)與展望

第6篇

林業(yè)高級工程師專業(yè)技術(shù)資格評審條件按照省林業(yè)廳、省人事廳《安徽省林業(yè)工程專業(yè)技術(shù)資格評審標(biāo)準(zhǔn)條件(試行)》(林人〔〕70號)執(zhí)行。申報人的專業(yè)工作年限統(tǒng)一計算到2012年12月31日。

二、申報材料

(一)各市及省直管縣人社局或省直廳(局)人事部門委托評審函1份;

(二)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審表》一式3份;

(三)《2012年申報林業(yè)高級工程師專業(yè)技術(shù)資格人員簡明情況登記表》一式20份(須為A3打印件,格式見附件1,附件1-4請登錄安徽林業(yè)信息網(wǎng)()首頁“內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)-人事教育處”欄目下載),破格申報人員還應(yīng)填寫《破格申報人員審批表》(附件2)1份;

(四)《個人業(yè)務(wù)自傳》打印件1份,內(nèi)容必須如實反映申報人任現(xiàn)職以來的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、專業(yè)成果、社會和經(jīng)濟(jì)效益等,一般在2500字左右,并需經(jīng)申報人所在單位審核蓋章;

(五)任工程師職務(wù)以來的論文、論著原件。根據(jù)省林業(yè)廳林人〔〕5號文件精神,在縣城以外(不含縣城)基層單位的專業(yè)技術(shù)人員,可提供論文打印件,無需正式發(fā)表。

(六)提交評鑒的論文復(fù)印件(須將每篇論文的作者、單位等相關(guān)信息遮蓋后,各復(fù)印3份;正常申報人員提交2篇評鑒論文,破格申報人員提交3篇評鑒論文);

(七)相關(guān)的學(xué)歷證書、任職資格證書、聘任證書、獲獎證書、外語考試和計算機(jī)考試合格證(或免試審批表)及專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書原件和復(fù)印件各1份,原件經(jīng)審查后退回,復(fù)印件須由申報人所在單位審驗蓋章;

(八)近期免冠2寸照片1張;

(九)《林業(yè)項目鑒定意見表》及相關(guān)業(yè)績證明,項目鑒定表上須有2名同行專家對該項目的鑒定意見。項目鑒定專家還須填寫專家本人主持或承擔(dān)過的重大林業(yè)工程項目或重要技術(shù)開發(fā)、推廣與課題研究等情況,并經(jīng)專家所在單位審核確認(rèn)(鑒定意見表及項目鑒定專家條件見附件3);

(十)《申報林業(yè)高級工程師專業(yè)技術(shù)資格評審一覽表》(見附件4,填好后貼在申報材料袋封面上)1份。

三、時間安排

(一)申報材料報送時間為2012年9月1日至9月30日。

(二)繼續(xù)教育培訓(xùn)、專業(yè)知識水平考試時間初定為8月15日至8月20日,面試答辯時間初定于11月上旬,具體時間及地點(diǎn)另行通知(也請及時瀏覽“安徽林業(yè)信息網(wǎng)()內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)人事教育處”欄目)。

四、其他要求

(一)各地、各部門在組織申報推薦和評審工作中,要嚴(yán)格按照《安徽省專業(yè)技術(shù)資格評審實施細(xì)則(試行)》(皖人發(fā)〔〕81號)的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)個人申請、用人單位審查同意并公示后,逐級上報。申報人員所在單位及各市、縣(區(qū))林業(yè)、人力資源社會保障部門要各負(fù)其責(zé),按照職稱資格條件審查的有關(guān)規(guī)定和程序,嚴(yán)格把關(guān),認(rèn)真做好申報材料的審核工作,確保申報材料的真實性和有效性,對不符合資格條件和程序的人員一律不得上報。對申報人所學(xué)專業(yè)與所從事專業(yè)工作不相符的,須提交接受本專業(yè)的繼續(xù)教育證明。對資格審查未通過者,應(yīng)及時將申報材料退回,并說明原因。

(二)根據(jù)省林業(yè)廳林人〔〕70號、林人〔〕5號文件規(guī)定,繼續(xù)對申報人員的論文實行前置評鑒;申報人員參評的論文要求選題正確,闡述清晰,條理清楚,研究方法科學(xué),具有本專業(yè)較高學(xué)術(shù)及應(yīng)用價值;提交評鑒的論文,每篇字?jǐn)?shù)均不得少于3500字。

(三)繼續(xù)實行面試答辯。為全面、客觀、科學(xué)地評價專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)術(shù)水平,根據(jù)《安徽省專業(yè)技術(shù)資格評審實施細(xì)則(試行)》及省人社廳有關(guān)規(guī)定,申報林業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格的人員,必須參加由全省林業(yè)高級專業(yè)技術(shù)資格評審委員會統(tǒng)一組織的面試答辯。通過面試答辯的人員方能申報職稱評審。

第7篇

    培養(yǎng)林業(yè)初、中級人才的林業(yè)專業(yè)學(xué)校及專業(yè)明顯減少。八十年代末、九十年代初我省有培養(yǎng)林業(yè)科技人才的學(xué)校六所,而目前僅剩兩所;專業(yè)由原來的“林業(yè)”、“經(jīng)濟(jì)林”、“木材加工”、“食用菌培養(yǎng)”、“園林”、“裝演”等十幾個專業(yè),至目前的“園林”、“裝瀟”等幾個專業(yè),社會適應(yīng)力逐步減縮。

    林業(yè)科技論文的數(shù)量及質(zhì)量銳減。以某林業(yè)學(xué)校為例,七十年代末到九十年代初期,該校每年都有許多教師發(fā)表有一定影響的林業(yè)科技論文。而自九十年代中期開始,學(xué)校教師發(fā)表的林業(yè)科技論文數(shù)量明顯減少,并且許多論文的寫作和發(fā)表,并不是因為有重要的科學(xué)發(fā)現(xiàn)或科研成果,其創(chuàng)作目的也不是為了引導(dǎo)、指導(dǎo)生產(chǎn)、促進(jìn)生產(chǎn),而僅僅是為了評職稱,湊足論文數(shù)。真正主動出擊,動手研究的林業(yè)科技論文減少,科技含金量明顯降低。

    林業(yè)學(xué)校的生源明顯減少不僅僅是應(yīng)屆的初中、高中畢業(yè)生讀林業(yè)學(xué)校的人數(shù)明顯減少,在職職工繼續(xù)教育選擇林業(yè)及相關(guān)專業(yè)的也明顯地減少,職工繼續(xù)教育的積極性普遍不高。

    按理說,湖北省的林業(yè)教育應(yīng)該不致如此。一是我省每年的中、高考報考人數(shù)及錄取比例在全國三十多個省、市來說,應(yīng)該是排在前列的,如果學(xué)生愿意選擇林業(yè)作為自己的職業(yè)的話,生源問題應(yīng)該不會像現(xiàn)在這樣,成為中等林業(yè)學(xué)校及高等院校辦學(xué)的首要間題。前幾年我省中等學(xué)校多,且每個學(xué)校的學(xué)生都不少,而現(xiàn)在許多原來以“林”字開頭的專門學(xué)校,由于眾所周知的原因,都先后將專業(yè)重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到其它方面,也就是說,學(xué)校辦學(xué)的數(shù)量較前階段相對較少。照理說,學(xué)校數(shù)量減少,那么剩下的學(xué)校的生源,尤其是高等院校的生源,應(yīng)該不會如月前的門庭冷落的狀況,而應(yīng)該是人滿為患才是。二是我省的學(xué)校教育較鄰省發(fā)達(dá),湖北省的中、小學(xué)教育,無論是在校生人數(shù)、適齡兒童的在校率,還是學(xué)校的教育質(zhì)量,在全國范圍內(nèi)還是比較靠前的。如果我省的林業(yè)產(chǎn)業(yè)及林業(yè)科技有重大成就,也就是說,如果目前我省的與林業(yè)相關(guān)的企業(yè)在全國或是全省有一定的知名度;林業(yè)科技成果在轉(zhuǎn)化上能產(chǎn)生明顯的經(jīng)濟(jì)效益,讓林業(yè)職工或是農(nóng)民得到切實的利益,高等院校的生源及中等專業(yè)學(xué)校的生源也不應(yīng)該有困難。三是我省的交通,無論是在航空、公路、鐵路還是水道都很便利,橫貫我省的長江素來被稱為黃金水道,京廣、京九鐵路又縱穿南北;而以湖北郵電科學(xué)院為代表的高校,在電子信息的某些領(lǐng)域,在全國乃至全世界都處于領(lǐng)先地位;同時又處在亞熱帶,屬于半濕潤氣候,適宜許多速生樹種及多種經(jīng)濟(jì)作物以及花卉的栽培、繁育,在如此優(yōu)厚的自然條件、信息及物流條件下,我省林業(yè)行業(yè)應(yīng)該在我省國民經(jīng)濟(jì)建設(shè)中占有一席重要的地位,在考生心目中的占有一席重要的地位。四是我省處于長江中游,是長防林建設(shè)的重要省份,國家對此進(jìn)行了大量的經(jīng)費(fèi)投人,國家從一九九九年開始在林業(yè)行業(yè)中實施的“六大工程”,顯示對林業(yè)生產(chǎn)及環(huán)境保護(hù)高度重視,加大了對我省林業(yè)產(chǎn)業(yè)的投人。

    也就是說,隨著人們的消費(fèi)觀念、消費(fèi)意識的不斷轉(zhuǎn)變,人們要求回歸自然、重視環(huán)保的呼聲愈來愈高,我省林業(yè)教育應(yīng)該獲得長足進(jìn)步。一方面,我省林業(yè)教育發(fā)展中,有較其它省份更為有利的地理、氣候、教育資源優(yōu)勢。另一方面,我省林業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,應(yīng)該對林業(yè)科技人才有大量的需求。林業(yè)學(xué)校教育應(yīng)該不致出現(xiàn)象目前這種“門前冷落鞍馬稀”的窘狀。

    但實際上,這狀況卻還在持續(xù),并且有愈來愈嚴(yán)重的趨勢。那么,這一狀況產(chǎn)生的根源在哪里呢?筆者以為主要在以下幾個方面的原因:

    其一、學(xué)校教育與實際需求嚴(yán)重脫離,教育本位思想明顯。學(xué)校教育者沒有一種大林業(yè)觀。以某林業(yè)學(xué)校為例。學(xué)校在七、八十年代出現(xiàn)一大批在省內(nèi)乃至全國有一定知名度的學(xué)有專長的林業(yè)教育專業(yè)教師,這些教師能夠?qū)懗鲆幌盗泻鹆扛叩目蒲姓撐?其原因在于這些從事林業(yè)教育的教師對湖北省的林業(yè)資源狀況及林業(yè)產(chǎn)業(yè)、湖北省林業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及今后發(fā)展的大致方向、對基層單位在生產(chǎn)中有何難題等等都比較熟悉,因而他們能夠結(jié)合實際寫出大量的優(yōu)秀科技論文,為湖北省林業(yè)資源勘探、林業(yè)生產(chǎn)等作出積極的貢獻(xiàn)。但現(xiàn)在,許多從事林業(yè)專業(yè)教育的教育工作者及林業(yè)科研的工作人員,對林業(yè)生產(chǎn)的基本情況不夠了解,不太明了因而,在教育教學(xué)中,學(xué)校專業(yè)該如何設(shè)置;社會需要哪方面的人才,哪些方面的人才相對過剩;在生產(chǎn)中,哪些技術(shù)還有待進(jìn)一步改進(jìn)和更新等問題。學(xué)校的決策者心中不明了,學(xué)校的林業(yè)教育工作者不清楚,那學(xué)校怎能培養(yǎng)出社會急需的人才呢?

    其二、學(xué)校的教育所產(chǎn)生的價值未能很好的與林業(yè)生產(chǎn)實踐結(jié)合,林業(yè)教育的價值未能被社會所重視、所認(rèn)可。由于我省林業(yè)產(chǎn)業(yè)未能得到有效的發(fā)展,沒有形成具有一定數(shù)量、一定規(guī)模的企業(yè),林業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)也未能迅速調(diào)整、轉(zhuǎn)換,一方面是許多林業(yè)企業(yè)、科技推廣部門沒有找到可利用的新項目,未能利用新科技、新技術(shù)進(jìn)行技術(shù)改造,優(yōu)化產(chǎn)品,另一方面是大量新的科技成果躺在實驗室中或科研論文中,找不到它存在的價值,林業(yè)人才及林業(yè)科技產(chǎn)品大量閑置。

    其三、科技研究經(jīng)費(fèi)投人嚴(yán)重不足。一是體現(xiàn)在林業(yè)教育教學(xué)手段相對滯后,學(xué)校教育主要還是采取的還是傳統(tǒng)的教學(xué)方法,現(xiàn)代化的教學(xué)工具偏少,使用不普遍。嚴(yán)重滯后的教學(xué)手段,使許多先進(jìn)的技術(shù)在教學(xué)中無法講授,最新的科研成果無法在教學(xué)中進(jìn)行演示,這極大地限制了教師教學(xué)內(nèi)容的延伸,無法在教學(xué)中真正做到常講常新、制約了教學(xué)水平的發(fā)揮,從而降低了教師教學(xué)的積極性,也影響了學(xué)生學(xué)習(xí)的動力。二是科研經(jīng)費(fèi)相對偏少。許多有志于、有能力從事科學(xué)研究的專業(yè)教師,由于缺乏必要的科研活動經(jīng)費(fèi),不能在實驗中得到求證,許多好的,可能在生產(chǎn)中產(chǎn)生巨大經(jīng)濟(jì)效益的科研項目,難以用有說服力的理由,實現(xiàn)它可能產(chǎn)生的,對林業(yè)產(chǎn)業(yè)的積極的推動力。教育科研經(jīng)費(fèi)投人的嚴(yán)重不足,挫傷了教師從事科研的積極性。

    其四、缺乏必要的林業(yè)教育科研及產(chǎn)品開發(fā)利用的激勵機(jī)制。林業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,需要首先發(fā)展林業(yè)科技,而科技水平的提高,又要依賴科技人員主動、積極的投人科研工作中,去尋找在林業(yè)生產(chǎn)中和林業(yè)發(fā)展過程中,急需解決的技術(shù)難題和發(fā)展理論,從而使科研成果成為林業(yè)生產(chǎn),林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的直接推動力。這種結(jié)合林業(yè)生產(chǎn)、林業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的科研成果,對林業(yè)生產(chǎn)的理論指導(dǎo)或?qū)嶋H操作的指導(dǎo),將會產(chǎn)生巨大的作用而科技成果的產(chǎn)生,是科技人員個人或是集體的長期、艱苦勞動獲得的,一方面要對有成果的人員或單位及時地予以肯定,另一方面,也需要采取必要的措施,吸引更多人才投人到這種對國民生產(chǎn)有積極意義的科研活動中以科技創(chuàng)新推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以產(chǎn)業(yè)的發(fā)展來促進(jìn)科技創(chuàng)新,使林業(yè)生產(chǎn)的科技成果轉(zhuǎn)化率進(jìn)一步提高,使林業(yè)產(chǎn)業(yè)的科技含量進(jìn)一步提高,從而提高林業(yè)產(chǎn)業(yè)的市場競爭力,走科技創(chuàng)新的林業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展之路

    針對目前存在的問題,筆者認(rèn)為,要改變目前這種狀況,必須人從以下幾個方面人手: