摘要：技術(shù)創(chuàng)新動態(tài)能力作為一個新的概念,受到學(xué)術(shù)界的廣泛關(guān)注。知識資產(chǎn)是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中需要的重要資產(chǎn),而互補知識資產(chǎn)是企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新過程中需要與核心知識資產(chǎn)配套使用的各種知識資產(chǎn),包括互補技術(shù)知識、顧客知識和經(jīng)營管理知識。為了深入研究企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動態(tài)能力,基于企業(yè)資源基礎(chǔ)觀中資源決定能力的理論分析框架,本研究從理論上分析了互補知識資產(chǎn)和組織學(xué)習(xí)對技術(shù)創(chuàng)新動態(tài)能力的影響,根據(jù)假設(shè)構(gòu)建了概念模型,運用問卷調(diào)查方法,以308家創(chuàng)新企業(yè)為研究對象,通過實證研究并進行檢驗得出以下結(jié)論:互補知識資產(chǎn)能夠積極影響企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新動態(tài)能力,組織學(xué)習(xí)正向調(diào)節(jié)互補知識資產(chǎn)和技術(shù)創(chuàng)新動態(tài)能力的之間的關(guān)系。最后根據(jù)研究結(jié)論提出了提升技術(shù)創(chuàng)新動態(tài)能力的建議。