石油教育雜志

Petroleum Education

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石油教育學(xué)術(shù)信息

  • 影響因子:0.18

期刊導(dǎo)航:

《石油組織人事》雜志,雙月刊,本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向,堅(jiān)持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目:教育與教學(xué)改革、幼兒教育、教育信息等。

  • 主管單位:中國(guó)石油天然氣總公司
  • 審稿周期:1個(gè)月內(nèi)
  • 周期:雙月刊
  • 主辦單位:中國(guó)石油教育學(xué)會(huì)
  • 創(chuàng)刊:1988年
  • 出版地區(qū):北京
  • 國(guó)際刊號(hào):1005-8834
  • 曾用名:石油教育
  • 語(yǔ)言:中文
  • 國(guó)內(nèi)刊號(hào):11-3322/G4
  • 類(lèi)別:社會(huì)科學(xué)II
  • 現(xiàn)用名:石油教育
  • 郵編:100012
主要欄目:

教育論壇思想政治教育素質(zhì)教育師資隊(duì)伍建設(shè)教育與教學(xué)改革幼兒教育教育信息

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雜志特色CONTRIBUTE

<一>在中文關(guān)鍵詞的下行,按中國(guó)圖書(shū)館分類(lèi)法(第四版,1999年3月版)給出本篇文章的“中圖分類(lèi)號(hào)”。

<二>對(duì)文章某一部分特定內(nèi)容的進(jìn)一步解釋或補(bǔ)充說(shuō)明,在正文中以注釋首次出現(xiàn)的順序編號(hào),注釋內(nèi)容按編號(hào)順序標(biāo)注于正文之后,不得用于引文索引或致謝。

<三>本刊除印刷版外,還有光盤(pán)版和網(wǎng)絡(luò)版等電子版本。稿件一經(jīng)采用,所有版本的版權(quán)即由作者轉(zhuǎn)讓給本刊。

<四>力求簡(jiǎn)明、醒目,且能反映出文章的主題。中文文題一般不超過(guò)25個(gè)漢字,盡量不用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、縮略語(yǔ)和副標(biāo)題。

<五>引用的參考文獻(xiàn),如期刊論文,應(yīng)按作者、題名、刊名、年、卷、期順序標(biāo)注;如專(zhuān)著、論文集、學(xué)位論文、報(bào)告應(yīng)按編著者、文獻(xiàn)題名、出版地、出版者、出版年順序標(biāo)注。

期刊介紹INTRODUCTION

《石油教育》現(xiàn)已更名為《石油組織人事》。

《石油組織人事》雜志,雙月刊,本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向,堅(jiān)持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目:教育與教學(xué)改革、幼兒教育、教育信息等。

期刊文獻(xiàn)LITERATURE

聚焦操作技能人才培養(yǎng)探索中石油現(xiàn)代職教體系建設(shè)——《中國(guó)石油職業(yè)教育現(xiàn)狀調(diào)查及對(duì)策研究》...

作者:王志恒; 孫愛(ài)萍; 吳德民 2016年第02期

地質(zhì)資源與地質(zhì)工程專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員勝任特征模型的實(shí)證研究

作者:肖寒天; 王小婷; 林雅玲 2016年第02期

石油化工企業(yè)HSE體系化管理建設(shè)實(shí)踐淺談

作者:王禹川 2016年第02期

論新時(shí)期企業(yè)思想政治教育及有效性

作者:聶增民; 張瑞青 2016年第02期

波濤——探尋“夢(mèng)之隊(duì)”的來(lái)龍去脈(之二)

作者:梁三河 2016年第02期

統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)CONTRIBUTE

石油教育雜志學(xué)術(shù)成果和影響因子

雜志學(xué)術(shù)成果

雜志影響因子

石油教育雜志年度被引次數(shù)報(bào)告

2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003

在2012年的被引次數(shù)

11 63 73 51 56 42 50 33 30 28

被本刊自己引用的次數(shù)

1 6 6 1 1 5 0 0 1 1

被引次數(shù)的累積百分比

0.0206 0.1386 0.2753 0.3708 0.4757 0.5543 0.6479 0.7097 0.7659 0.8184

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004

在2013年的被引次數(shù)

12 51 68 58 40 41 62 37 25 21

被本刊自己引用的次數(shù)

3 9 13 5 2 2 0 0 0 0

被引次數(shù)的累積百分比

0.0227 0.1193 0.2481 0.358 0.4337 0.5114 0.6288 0.6989 0.7462 0.786

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005

在2014年的被引次數(shù)

18 43 33 67 39 51 43 36 24 26

被本刊自己引用的次數(shù)

4 10 1 2 1 3 2 2 1 1

被引次數(shù)的累積百分比

0.0359 0.1218 0.1876 0.3214 0.3992 0.501 0.5868 0.6587 0.7066 0.7585

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007 2006

在2015年的被引次數(shù)

16 42 44 42 53 49 32 37 29 27

被本刊自己引用的次數(shù)

3 7 3 5 8 3 3 2 2 2

被引次數(shù)的累積百分比

0.0326 0.1181 0.2077 0.2933 0.4012 0.501 0.5662 0.6415 0.7006 0.7556

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008 2007

在2016年的被引次數(shù)

6 45 46 42 33 49 33 32 29 22

被本刊自己引用的次數(shù)

1 16 4 8 5 6 5 2 1 3

被引次數(shù)的累積百分比

0.0128 0.1085 0.2064 0.2957 0.366 0.4702 0.5404 0.6085 0.6702 0.717

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009 2008

在2017年的被引次數(shù)

3 60 45 39 32 39 38 28 19 17

被本刊自己引用的次數(shù)

0 2 0 1 0 2 1 0 0 0

被引次數(shù)的累積百分比

0.0068 0.1432 0.2455 0.3341 0.4068 0.4955 0.5818 0.6455 0.6886 0.7273

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010 2009

在2018年的被引次數(shù)

0 10 59 48 28 21 21 28 19 19

被本刊自己引用的次數(shù)

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

被引次數(shù)的累積百分比

0 0.0289 0.1994 0.3382 0.4191 0.4798 0.5405 0.6214 0.6763 0.7312

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011 2010

在2019年的被引次數(shù)

0 0 19 71 26 22 23 21 31 13

被本刊自己引用的次數(shù)

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

被引次數(shù)的累積百分比

0 0 0.0597 0.283 0.3648 0.434 0.5063 0.5723 0.6698 0.7107

本刊文章見(jiàn)刊的年份

2020 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011

在2020年的被引次數(shù)

0 0 0 6 26 12 15 10 14 9

被本刊自己引用的次數(shù)

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

被引次數(shù)的累積百分比

0 0 0 0.0385 0.2051 0.2821 0.3782 0.4423 0.5321 0.5897

常見(jiàn)問(wèn)題CONTRIBUTE

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時(shí)間是否可控?根據(jù)客戶(hù)的要求和選擇的期刊類(lèi)型不同,主要根據(jù)雜志社排版情況,我們都會(huì)及時(shí)跟客戶(hù)溝通好,把進(jìn)度做到可控,一般是1-3個(gè)月完成服務(wù),不排除有更長(zhǎng)久的時(shí)間,建議有需求的客戶(hù)越早與我們洽談越好安排。

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更多問(wèn)題CONTRIBUTE

用戶(hù)評(píng)價(jià)(不代表本站觀點(diǎn))

jinhaoj** 回復(fù)
2021-04-26 15:01:36

發(fā)表之家客服的態(tài)度很好,中間出了一些問(wèn)題也是耐心友善地與我溝通,《石油教育》文章內(nèi)容分析的透徹、觀點(diǎn)犀利,點(diǎn)個(gè)贊,以后還會(huì)繼續(xù)訂閱的!

hongjin** 回復(fù)
2021-01-11 10:12:33

第一次預(yù)訂雜志盼順利,喜歡發(fā)表之家的內(nèi)容,開(kāi)闊眼界,為即將發(fā)表的文章打基礎(chǔ),該商家誠(chéng)實(shí)守信,寶貝描述和實(shí)物一致,包裝完美,發(fā)貨及時(shí),溝通時(shí)解答問(wèn)題耐心,不錯(cuò),值得光顧~~~~?。?!贊!

yuxing** 回復(fù)
2019-01-29 09:59:57

送貨很快啊!早就期待這本新書(shū)了,十分認(rèn)同作者的觀點(diǎn),家長(zhǎng)只有接納了自己,才能真正接納孩子,接納了孩子,才能讓他自由快樂(lè)的成長(zhǎng)~包裝也不錯(cuò),很喜歡~

zhenxua** 回復(fù)
2018-12-17 10:17:45

很有上進(jìn)心和感染力的讀物,這些青年榜樣和未來(lái)領(lǐng)袖,就是我前行的動(dòng)力。訂了很多青年刊物,這本相當(dāng)喜歡,年輕人就是應(yīng)該看看這種積極向上有動(dòng)力的雜志。值得推薦!

taoer** 回復(fù)
2018-09-23 14:53:12

《石油教育》雜志創(chuàng)辦于1988年,是中國(guó)石油天然氣總公司主管的中國(guó)學(xué)術(shù)期刊,《石油教育》知識(shí)實(shí)用,信息密集,文字生動(dòng),材料新穎。會(huì)繼續(xù)支持的!

wenfeng** 回復(fù)
2016-03-29 10:50:53

投稿后,初審和第一個(gè)外審特別快,約兩周時(shí)間后就一直停留在主編定稿,一個(gè)多月的時(shí)候,才返回意見(jiàn)。意見(jiàn)還是很中肯的,結(jié)論是大修之后可以發(fā)表。

yuanpin** 回復(fù)
2015-09-26 11:43:26

1個(gè)月左右的審稿周期,還算是快的,審稿人很仔細(xì),很小的格式錯(cuò)誤都給你指出,只是退修后自己有事耽誤用了一個(gè)月,再把修改稿返回,2個(gè)小時(shí)就錄用了,錄用后還發(fā)郵件讓修改了2次,總算是大功告成,9月12號(hào)錄用,不知道 什么時(shí)候會(huì)出版。

sv23201** 回復(fù)
2015-01-02 11:24:30

審稿效率和質(zhì)量都不錯(cuò),給的問(wèn)題也是有水平的。四個(gè)審稿人兩個(gè)直接錄用,一個(gè)大修,一個(gè)認(rèn)為不適合。編輯的意見(jiàn)是小修。第一次審稿時(shí)間是一個(gè)半月,修改后審稿時(shí)間也差不多一個(gè)半月。

dsaq** 回復(fù)
2014-10-28 16:24:38

投稿后初審很快,只要格式?jīng)]有什么問(wèn)題,就送外審,這里需要強(qiáng)調(diào)的是,推薦審稿人很重要(可以推薦兩個(gè)),也就是說(shuō)文章的快慢基本取決于審稿人。同實(shí)驗(yàn)室也是同一時(shí)間投的這個(gè)期刊,外審一周就有消息了,不過(guò)一個(gè)是要退稿,一個(gè)是退修,認(rèn)真修改后不知道怎么回事現(xiàn)在還在復(fù)審,二十多天了,還沒(méi)消息,估計(jì)復(fù)審跟初審一樣還是看審稿人;我的二十多天才有外審消息,但比較幸運(yùn),直接退修,提的都是些小問(wèn)題,但是也不敢輕易,逐條回答,態(tài)度誠(chéng)懇基本沒(méi)問(wèn)題。還有就是編輯真的是幾乎是24小時(shí)工作啊,晚上23點(diǎn)多給的退修消息,修改了一天當(dāng)天晚上2點(diǎn)發(fā)過(guò)去修改稿,然后早上6點(diǎn)就直接給消息錄取。

newl1** 回復(fù)
2014-09-05 18:56:47

這個(gè)雜志不錯(cuò),編輯老師都挺謙虛,當(dāng)時(shí)通知備用后,過(guò)了差不多2個(gè)多月才通知錄用,著實(shí)著急了些,審稿說(shuō)了幾個(gè)問(wèn)題,有的明顯就不對(duì),,可就不讓我修改,就直接把我拒了。

評(píng)論

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